大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于机械设备厂家不肯维修的问题,于是小编就整理了2个相关介绍机械设备厂家不肯维修的解答,让我们一起看看吧。
饰品保修期内坏了,商场说不能维修,拒绝售后,该怎么证明可以维修?怎样维权?
首先,说明一下。首饰哪怕上午买的下午坏了,修不了确确实实就是修不了。大部分都是倒模的,没办法修,就算修了也会有痕迹。
看图上来说,第二只镶石的戒指应该是外力扯断的又引起了掉石,这个是可以修的,但是很考验师傅的技术。可以激光点焊再镶石,90%看不出来。
第一只多多少少会有一些痕迹,也是需要激光来修,再抛一下问题不大,应该维修痕迹不明显。
这两只都需要借助机器,传统工艺火烧是肯定不行的。工厂如果没有激光机也确实修不了。不过有机器,有专门的维修师傅没问题的。但是一般工厂是不配备这些,工厂是制作的,维修不是强项。一般都是品牌方另外配备维修师傅
不小心弄坏了老板的昂贵设备,老板要求赔偿,员工又赔不起,需要走法律途径吗?
弄坏东西肯定要赔啊,除非是机器自身毛病或企业没有能够按时保养维修。首先肯定会要求赔偿,这是正常的诉求。任何人弄坏别人东西,别人都会要求那个人赔偿的。但对于企业那些动辄百万千万的设备,普通人肯定是赔不起,上诉法院,会要求你举证企业是否有维修保养不到位或机器本来有问题,亦或管理不到位培训不到位等问题。如果有这类问题,那企业会承担很大一部分责任,员工只需负担很少,或压根不负担。如果说企业什么都做的很好,操作规则明朗,培训到位,执行到位,机器保养维修到位,机器本身也无问题,那做好赔偿准备吧,不过放心。咱天朝执法向来讲求人性化,讲求什么弱势群体,不会让你赔很多,还是会让企业道义上承担大部分的,不过也足够让员工认识到因为自己粗心而酿成的错误,并为这个错误付出应有的代价。
损坏的设备属于你的工作范畴,也就是说平时一直是你在负责这台设备的使用、维护、保养,如果因操作不当造成设备损坏,可能会有经济处罚,比方扣发奖金、降低岗位等级之类的就难免了,但是肯定不需要赔偿设备。
如果损坏的设备不属于你的工作范畴,那……
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