大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于自己在家做木工机械手的问题，于是小编就整理了1个相关介绍自己在家做木工机械手的解答，让我们一起看看吧。
20年后，技术工会越来越值钱吗？
中国以后肯定会越来越重视技术工种，这种想法毋容置疑！因为中国目前的制造业还是处于低端，不要以为中国改革开放这么多年了，经济上去，但是基础制造业，底子是相当的薄弱！中国的工匠精神几乎不存在！国内的不管是大公司还是小公司，换人就像换衣服，不管会不会是不是技术工种，根本不重视！我们工人还处在给公司讨饭吃的状态，根本不把技术员当回事！所以，后面一定是技术转型期，没有技术型的公司肯定会淘汰，然后留下来的是百年企业！有竞争力的企业，一定是重视技术的，一定是注重工匠精神的，技术员顺其自然就会重视起来！让我们拭目以待！
20年后的技术工人照样值钱。因为我国的制造业发展呈两极分化状态!高端的技术和普通性技术长期共存,在一些民营机械加工企业仍然还有些六七十年代的机床设备,在国家的重视和政策引导下,将逐步提高技术工人的社会待遇和地位,将会有更多的年青人致力于从事技术工人的工作。同时对技术人员的专业技能素质要求更加严格,高素质的高级技工在今后一二十年仍然是企业的香饽饽。
不会！
随着人工智能，5g等技术的成熟，工厂生产过程中对人的依赖会越来越小。
一招鲜吃遍天已成过去式，随着工厂设备的更新换代，过往的技术经验被慢慢淘汰。
我1997年中专毕业，为了在社会上能有好的发展，考取了珠算等级证，国家级普三，那时候打算盘真是练的手指头都疼，本来还想步入社会冲击特级证书呢，现在，谁还用算盘。
我们那时候实习钳工，一块铸铁，经过切削磨凿等等，40天的时间打出一把榔头出来，现在呢？这样的生产效率，榔头得卖多贵啊。
这只是简单举个上学期间所学的例子，进入企业后也是这样。
记得我参加工作的时候，我们单位的半成品下线都是人工摆到周转架上，虽不需要什么技术，但需要工人啊！现在都是机械手操作，先进了，也减人了。
我刚进厂时，由师傅带着，由于干的是技术活，那时候我们的出徒期至少半年，老师傅的经验不是一朝一夕就能学到的。现在的生产设备越来越先进，都成了数控的了，新人进厂培训后，简单几天就上岗了。
我是老员工了，不能凭借过往的经验自居了，以前可以说有经验的老员工真的是难以替代，如今的老员工就得与时俱进，多学习多提高了。
20年后，科技更加发达，技术工人的工作环境要比现今好的多，同样需要有文化的人来做，但是不会越来越值钱，因为那时的工作对个人的依赖性很小，很容易找到替代的人。
我早就说过，技工及脏累活若干年以后肯定吃香。这几年看到身边的人为了子女能上大学想破了头皮，我经常泼冷水说，既然读不了书，何不让他们去学习一门自己喜欢又实用的技术？本身读书又不是很厉害的人，硬逼上大学对他本人来说就是浪费四年青春，现在985、211的大学生找工作都有点难，更何况是普通大学。
到此，以上就是小编对于自己在家做木工机械手的问题就介绍到这了，希望介绍关于自己在家做木工机械手的1点解答对大家有用。